SGR un’azienda vitale che investe in risorse umane
Rimini, 31 gennaio 2014 – SGR in tema di occupazione realizza numeri in netta controtendenza rispetto al panorama nazionale. Nonostante la crisi economica che ha investito molte aziende italiane nei più svariati settori e che ha avuto come diretta conseguenza livelli di disoccupazione preoccupanti, nell’anno 2013 Gruppo SGR ha effettuato 10 nuove assunzioni (4 presso il Gruppo, 1 in SGR Reti, 2 in SGR Servizi e 3 presso Intervento Pronto) tra impiegati, tecnici e operai specializzati; nello stesso anno sono stati 3 i nuovi contratti di collaborazione. Un risultato reso possibile grazie a una marcata politica economica del Gruppo che punta con vigore alla crescita, allo sviluppo di nuovi servizi e ad allargare il proprio mercato, con un occhio sempre attento alle future generazioni. A tale proposito, SGR ha ospitato lo scorso anno 25 stagisti, di cui 14 donne e 11 uomini, che hanno effettuato un percorso formativo all’interno delle controllate del Gruppo. Quattro delle venticinque persone, si sono viste trasformare il rapporto di formazione in contratto di lavoro vero e proprio. I tirocinanti, ai quali SGR ha offerto la possibilità di fare esperienza sul campo e che per il 20% di questi ha rappresentato un primo passo per l’avvenuta assunzione, erano studenti iscritti in varie Facoltà universitarie italiane – Urbino, Bologna, Milano, San Marino e Rimini – negli istituti scolastici superiori del nostro territorio e frequentatori di percorsi formativi proposti da alcune realtà locali. Da tempo SGR opera insieme a scuole e università per tracciare percorsi di educazione, informazione e formazione da offrire a giovani studenti. In tale senso nel 2013, il Gruppo ha attivato nuove convenzioni con l’Università Commerciale Luigi Bocconi di Milano, l’Isia- Istituto Superiore per le Industrie Artistiche e l’Enaip Rimini.
